為進一步激發企業的內生動力，喚醒企業的內部活力，使企業在新時期展現出勃勃生機。牡丹江市郵政分公司工會借助一屆一次職工代表大會召開契機，精心組織籌劃，于2月16日下午職代會召開后，舉辦了“新起點，新征程，新跨越”2019年聯歡晚會暨“開門紅”頒獎晚會。市分公司領導班子、全體中層干部、區縣分公司領導班子及一屆一次職代會先優模代表近200人參加了晚會。市分公司黨委書記、總經理高廣忠在晚會中致辭，鼓勵大家在新的一年里，同心協力，共同攜手，再創輝煌。

　　為使晚會達到預期效果，牡丹江市郵政分公司工會在春節前下發通知，面向全區各單位征集節目。雖然馬上面臨一年一度的新春佳節，但各單位一線干部職工積極響應，熱情高漲，紛紛圍繞“新起點，新征程，新跨越”的主題和工作實際，組織排練。截止征集結束，共收到上報節目20多個，很多單位上報節目后還要求再增加新的節目。市分公司工會成立了晚會組委會，制訂晚會策劃方案，分成三個小組，籌備晚會內容。臘月二十九下午籌備組還組織工作人員開會，商量節日期間的節目排練工作，確定了晚會的最終方案和主題，對相關節目進行了明確，并馬上通知相關單位進行排練。各單位的演出排練熱情非常高，春節期間，還積極與節目組人員溝通節目內容和演出主題。為使晚會呈現出最佳效果，大年三十和初一，技術組跟蹤拍攝，連續幾晝夜為每個節目制作VCR背景小片。春節剛過，節目組就安排人員審查節目，組織兩次彩排，使整臺晚會的節目質量有了質的提升。

　　金融業務部為使節目達到預期效果，在日常工作量大，演出時間緊的情況下，幾次更改節目內容，最終確定以舞臺情景劇的形式反映“開門紅”期間一線職工“擼起袖子加油干”的場景。為使開場舞“開門紅”充分體現區分公司一線職工的干勁和熱情，市內四個區分公司分別抽調人員，利用晚上時間組織排練。雖然春節期間沒有休息，但參與排練的職工卻很是開心，充分激發了他們的內心熱情。市分公司機關中層干部為使“海草舞”達到柔美、夸張搞笑的效果，不惜犧牲個人時間，一遍遍對著鏡子進行練習，有些人還回家讓家人幫著糾正動作。市分公司機關的大合唱，最初排練人數達到了40多人，幾乎全部上場，后期由于晚會場地原因進行了減員，演出當天，看著臺上領導班子與職工共同演出，很多人還因為沒有上場感到遺憾。這一幕幕無比體現出了干部職工為這臺晚會所付出的辛勤和汗水，體現出了企業的凝聚力和向心力。

　　晚會還通過現場表彰的形式，對獲得金豬報春保險開門紅“達標貢獻獎”、“網點爭先獎”、網點增額“貢獻獎”；寄遞業務“平臺達標獎”、“平臺月度PK優勝獎”的區縣分公司進行了頒獎。更加激勵了干部職工干事創業的熱情。

　　晚會結束后，很多干部職工表示，雖然由于時間緊，參與排練和彩排有些辛苦，但卻累并快樂著，希望企業今后能為職工搭建更多這樣的舞臺，讓他們有更多展現自己才華和能力的空間。讓更多的職工有機會參與到企業的發展和企業文化建中來，為牡丹江郵政新一輪的創新發展添磚加瓦，做出每一名職工應有的貢獻。